请认准"下载楼"官方域名 http://www.daxingwx.net     第693章大快人心！（一） (第2/3页)

漏洞带回裴建新也不是不可以，但是毕竟这么严肃的事情，人家都已经上任一天了，再猛然间让人家回去做常务副总监，换谁都难以接受的啊！

    还有，临走时黎远航神神叨叨的提到了赵慎三的“注意力资源”这个词汇除了行政辰光集团的领导，如果换一个行业的人可能根本无法彻底理解透彻是什么意思。但刘清亮是懂的，非但懂，还十分精通才是。他自然明白这种所谓的“注意力资源”其实就是一种在职场上晋级的潜在资源。说白了，就是一个在职领导是否得到上司的关注。

    他更加明白，在辰光集团领导这个领域，如果按照自古至今那种“位高权重”的常规理念，去理解在职场上是职务的高低等同于权力的大小或者是利益的肥瘠，那可就太天真了！因为个中人都明白，能得到上级的器重，职未必高，但权一定重；反之，如果被上级忽视，职务再高，却可能仅仅是个虚位，听着好听却什么实惠都落不到，更别提一言九鼎般的赫赫权柄了。

    赵慎三的“注意力资源”一直都高这是众所周知的，因为其妻、乃岳甚至朋友都是显赫的高官就不必说了，甚至就连屋里那个看不透到底是爱赵慎三还是害赵慎三的大老板黎远航，都也是赵慎三潜在资源的重要一员，现在居然连大老板自己都对赵慎三的这种资源持仰视的态度，那可想而知这个幸运的赵慎三一定又有了什么非凡的际遇了！

    一切都不难理解，只是刘清亮纳闷的是，赵慎三到底际遇了什么？怎么这种际遇会让省城下派来的、见过大世面的大老板黎远航都一下子变成神神经经出尔反尔的人了呢？

    心里嘀咕归嘀咕，去桐县把裴建新带回来这个差事刘清亮还是非常愿意去干的。毕竟，虽然全云都能参加常-委会的人寥寥无几，但并不代表常-委会的内容也就仅限于这寥寥几人知道。今天一天，整个云都市都对赵慎三的又一次神奇遭贬众说纷纭了，而他刘总监居然不愿意去送新任的正总监上任而仅仅派了一个主任去了这件事，自然有的是“有心人”替他传扬给赵慎三。而现在，再去把裴建新召回来，这可就是送给赵慎三的一份大大的人情了啊！无论这小子的“注意力资源”如何骇人听闻，有了这份人情债，不愁跟着占不到好处。

    此刻刘总监正在路上奔波，咱们就先把目光拉回桐县，回到两个小时之前，看一看怀着一腔凌云壮志到了桐县准备大展拳脚的裴总监……哦，如果黎远航作为一个分公司主管，直接否决了昨夜那场波谲云诡的常-委会的话，那么此刻也许这个人就不能，也不配被称为“正总监”了。那么称呼裴常务副总监？人家赵慎三的问题尚未落实，他也不是桐县的常务副总监，似乎这么称呼也不大合适，那么就姑且直呼其名吧，反正咱们是旁观者，也无所谓什么对领导的“大不敬”了。

    裴建新此刻正在城建所大发雷霆，中午财政所的事情尚未落实，他把卫生所长跟教育所长都赶了出去，说让他们管赵慎三要钱去，事故也罢，民办教师的工资也罢，都是他没到任的时候遗留的问题，他是不需要替赵慎三擦屁-股的

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