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第549章 研究研究 (第2/3页)
表格,门可罗雀,谁都不拿它当回事。怎么忽然要擦牌子了?
“对。”李承霄从窗边走回来,在他的办公椅上坐下,身子微微前倾,开始给苑显鹏掰扯这盘棋的每一步走法,“让劳服公司把昆城那边传过来的招工简章,连同咱们县里刚出台的‘停薪留职’政策,还有‘保留劳动关系、工龄连续计算’的承诺书,统统印成红头文件,在劳服公司的橱窗里贴出来。”
他顿了顿,给苑显鹏分析其中的玄机:
“第一去劳服公司咨询,叫‘求职’,不叫‘逃跑’。职工心理上能接受,觉得自己还是在体制内的安排下找工作。”
李承霄走回办公桌,敲了敲桌子:“至于那些厂长经理们,你再去跟他们说一声。想走的职工,手续一律由劳服公司代办,不用他们厂里操心。他们没损失,还落了人情。”
苑显鹏恍然大悟。李承霄这招是把“行政动员”转化成了“市场引导”。
工会负责“煽风”,劳服公司负责“点火”这样一来,不想走的可以继续观望,想走的也有了正规渠道。那些还在犹豫的职工,看着这三百多人领了手续、拿着县里盖章的派遣证走了,心里那道防线自然就会松动。
“另外,”李承霄又补了一句,“让劳服公司搞个简单的欢送仪式。敲锣打鼓地把这第一批三百多人送上车。我要让全县城都看见,出去打工不是丢人的事,是县里支持、劳服公司担保的光荣事!”
苑显鹏彻底服了,李书记这是要把“劳务输出”做成一门“体面”的生意。他立马点头:“我这就去办。第一批人走了,后面的肯定会跟上。”
“对嘛。”李承霄笑着站起来,拍了拍他的肩膀,“记住,这只是一个开始。三百多人出去,如果能按时往家里寄钱,过年回来的时候穿着体面、兜里有钱——那时候,不用劳动服务公司贴告示,那些还在犹豫的职工,自己就会挤破劳服公司的门槛。”
苑显鹏转身出门的时候,脚步比来时轻快了不少。
下午的日光从窗户斜斜地照进来,在办公桌上切出一道明暗分明的线。李承霄正埋头批文件,门被敲了两下。
苑显鹏推门进来,脸上的表情带着几分急切:“书记,马厂长来了。”
“让她进来吧。”李承霄放下笔,坐直了身子。
马冬梅推门进来的时候,脚步很快,脸上带着一种复杂的表情——既有按捺不住的兴奋,又有说不出口的为难。她在李承霄对面坐下,也不寒暄,开门见山。
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