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    第三十八章 公司会议 (第2/3页)

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    功劳最大成绩最优秀的俞浩一个奖都没有被评上,让大家都大感意外。俞浩的脸色也很不好看。业务上的拔尖有目共睹,黑龙鱼公司的市场开拓永远都处于强劲的上升趋势,市场鱼儿一直供不应求,俞浩从不怀疑自己部门不能获得荣誉的奖杯,事实上他的业务部什么都没有捞上,这让俞浩早早的就退了场。

    

    现在的业务部,已经有了八个业务人员。今年水竹村十个社的养殖场,产量比去年要提高九倍,业务部的压力也可想而知。销售永远都是一个企业的龙头,没有业务小公司的一切发展都是空谈,俞浩和手下的兄弟们没有获得任何一个荣誉。这让俞浩在弟兄们面前掉了面子。

    

    会议最后宣布,将成立一个龙翔种子销售和粮食采购的业务部,明天就开始在乡村和县城实行招聘小下个月。怡海的种子研究部门也将进入公司的各项评比竞争中,到时候各个部门的业绩考核将更加的严厉。

    

    连续三个月评比最差的部门。其部门经理将被降职,成为代理经理。代理经理有一个月的机会把部门业绩做上去,只要摆脱了最差部门的名字,将继续留任经理,如果不行,就会自动成为部门的普通员工。

    

    这是一条新规定,打破了罗亮以前任人唯亲的管理方式。

    

    连续三个月业绩第一名的员工,可以提出申请成为部丹主管,三个月后。如果成绩一直是第一,可以申请独立成立部门,招兵买马,成为公司的分支部门经理。

    

    在怡海,只要你有能力。出类拔萃,就有机会获得好职位。好职个的回报是非常丰厚的。

    

    整个会议,加上郑老最后的发言,大家已经明白了公司的主业将又养鱼变成粮食的买卖,至于现在回报利润恐怖的黑龙鱼,将在三年后彻底成为公司的副业。

    

    黑龙鱼的养殖,不过是怡海商贸的强劲发动机。俞浩退场后,驱车来到水竹社的晒坝停车场里,跟小乖和小宝玩耍在一起。

    

    会议结束,下午是茶话会和聚餐。庆祝公司的新年开张和讨论各个部门的新年发展计划。罗亮要在茶话会上宣

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